Devise

Responsable plan de préparation opérationnelle projet – Afrique

West Africa
A négocier

Détails

Présentation :

  • Entreprise : Compagnie minière inter­na­tio­nale recherche son Responsable plan de prépa­ra­tion opéra­tion­nelle pour un projet en Afrique.
  • Objectifs : Le Responsable ORP super­vise toutes les acti­vi­tés reliées au déve­lop­pe­ment d’un plan de prépa­ra­tion opéra­tion­nelle pour le projet.

Principales missions :

  • Diriger et gérer l’exé­cu­tion du projet de prépa­ra­tion opéra­tion­nelle pour atteindre l’échéan­cier et le budget pendant la phase d’exé­cu­tion du projet.
  • Veiller à ce que les exigences du Programme de prépa­ra­tion opéra­tion­nelle soient coor­don­nées avec les diri­geants fonc­tion­nels des opérations.
  • Diriger et gérer les acti­vi­tés de prépa­ra­tion opéra­tion­nelle entre l’équipe des proprié­taires et l’EPCM.
  • Gérer les consul­tants externes.
  • Veiller à l’élaboration des plans détaillés de prépa­ra­tion des opérations.
  • Identifier les critères clés de prépa­ra­tion opéra­tion­nelle, le calen­drier, l’ali­gne­ment et les facteurs de succès avec le calen­drier de déploiement.
  • Coordonner les livrables du projet avec les prin­ci­pales parties prenantes et tous les parte­naires commer­ciaux et tech­no­lo­giques associés.
  • Faire les rapports et mesu­rer la dispo­ni­bi­lité opéra­tion­nelle et le respect des objec­tifs et des buts.
  • Fournir des recom­man­da­tions sur l’ef­fi­ca­cité opéra­tion­nelle et l’amé­lio­ra­tion des processus.
  • Superviser l’élaboration, l’approbation et l’appropriation du Plan de prépa­ra­tion opéra­tion­nelle et du calen­drier, y compris le calen­drier de mobi­li­sa­tion et de forma­tion, ainsi que les budgets associés.

Profil recherché :

  • Qualifications en Ressources Humaines et en Gestion de Projet.
  • Minimum de 10 ans d’ex­pé­rience dans un envi­ron­ne­ment de travail important.
  • Minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine des opéra­tions ferroviaires-minières.
  • Expérience dans toutes les phases du projet, y compris la montée en puis­sance du person­nel, forma­tion et déve­lop­pe­ment, avec suivi et produc­tion de rapports ou gestion budgétaire.
  • Maîtrise du fran­çais et de l’anglais – parlé et écrit.