Directeur / Directrice Technique

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Présentation :

Nous recher­chons un(e) Directeur(trice) Technique pour notre client, acteur global de la produc­tion d’énergies renou­ve­lables présent sur l’ensemble du cycle de vie d’une centrale élec­trique : depuis l’identification des sites jusqu’au déman­tè­le­ment, en passant par les phases de finan­ce­ment, de construc­tion et d’exploitation.

Principales missions :

• Construire la stra­té­gie et les objec­tifs fonc­tion­nels du groupe et notam­ment des pôles Exploitation, Maintenance & Réalisation de la société.
• Être en charge de la respon­sa­bi­lité des pôles Exploitation, Maintenance & Réalisation de la société et de manière géné­rale, gérer toutes les problé­ma­tiques tech­niques de l’agence.
• Élaborer le budget de sa Direction et en assu­rer le suivi.
• Assurer la repré­sen­ta­tion de l’entreprise dans toute instance idoine parti­cu­liè­re­ment en portant l’expertise Technique, notam­ment être l’interlocuteur tech­nique des insti­tu­tions parte­naires et des gestion­naires de réseaux.
• Rendre compte de l’activité des pôles Exploitation, Maintenance & Réalisation de la société par des « repor­tings » réguliers.
• Organiser et super­vi­ser l’activité des équipes Exploitation & Maintenance en place et assis­ter les diffé­rents respon­sables de pôles notam­ment dans la gestion des équipes techniques.
• Mettre en place et faire respec­ter les règles de sécu­rité propres à l’activité.
• Piloter la rela­tion avec les pres­ta­taires, les four­nis­seurs et les diffé­rents inter­ve­nants tech­niques externes à l’entreprise.
• Gérer en trans­ver­sal les rela­tions tech­niques avec les assu­reurs, en parti­cu­lier dans le cadre des sinistres.
• Participer à l’amélioration des outils liés aux acti­vi­tés en charge en pilo­tant les réflexions et le déve­lop­pe­ment des outils et méthodes en termes d’Exploitation & Maintenance.

Profil recherché :

• De forma­tion en école d’ingénieur Électrique ou géné­ra­liste, vous possé­dez mini­mum cinq ans d’expérience sur un poste aux respon­sa­bi­li­tés similaires.
• Cette fonc­tion demande de fortes compé­tences tech­niques notam­ment en élec­tri­cité, mais égale­ment une grande capa­cité en gestion de busi­ness unit.
• Vous possé­dez des compé­tences mana­gé­riales déjà prou­vées avec une bonne capa­cité à mobi­li­ser les équipes en place mais aussi les pres­ta­taires externes.
• Une expé­rience dans le domaine des Énergies renou­ve­lables serait un avan­tage non négligeable.
• Le poste demande une forte dimen­sion rela­tion­nelle et savoir s’adapter rapi­de­ment aux us et coutumes du pays. Des dépla­ce­ments régu­liers sont à prévoir à l’intérieur du terri­toire et en Métropole pour des réunions périodiques.